લોકોનો કામ કરવામાં ઉત્સાહ વધતો રહેશે, તો કોસ્ટ આપોઆપ ઘટતી જશે. અને જો ઉત્સાહ ઘટશે, તો ખર્ચો વધશે. શું વધારવું
[...]
આપણી ટીમના લોકો ખુશ હશે, તો તેઓ કસ્ટમરોને સારી સર્વિસ આપશે. સારી સર્વિસ મળશે, તો કસ્ટમર ખુશ થઇને વારંવાર પાછા
[...]
જે કંપનીમાં આદર અને પ્રેમથી કામો થાય છે, એ મજબૂતીના પાયા પર ઊભી રહે છે. ડરના પાયા પર ઊભેલી કંપની
[...]
કોઇ આપણને ન જોઇતી વસ્તુ ચિપકાવી જાય તો આપણને નથી ગમતું. આપણે આપણી ઇચ્છા મુજબ ખરીદવાનો નિર્ણય લઇએ, એ આપણને ગમે
[...]
મોટા મંદિર માટે પથ્થર તોડતા મજૂરને જો સમજાઇ જાય, કે એ પથ્થર નથી તોડી રહ્યો, પણ એક ભવ્ય મંદિરના નિર્માણમાં
[...]
લોકો જો ખરેખરું મન લગાવીને કામ કરશે, તો એમની દેખરેખ રાખવામાં બહુ મહેનત નહીં કરવી પડે. એમને આપોઆપ ખબર પડતી
[...]
આપણે, આપણી કંપની, આપણી પ્રોડક્ટ કેટલી ગ્રેટ છે, માત્ર એના ગુણગાન ગાવાને બદલે, કસ્ટમર પોતે અને એમની કંપની, એમનું કામ,
[...]
ઘણા લોકો સાથે આપણે વાત કરતા હોઇએ, ત્યારે આપણે કંઇ પણ બોલતા હોઇએ, ત્યારે તેઓ પોતાને એ બાબત અને એના
[...]
સતત કાર્યરત રહો. નાના-મોટાં ડગલાં ભરતા રહો. દરેક પગલું મંઝિલની નજીક જાય છે. જે સતત ચાલતો રહે છે, એ એક
[...]
સેલ્સમાં સફળતા માટે આપણને અને આપણા સેલ્સ સ્ટાફને માત્ર આપણી કંપની અને આપણી પ્રોડક્ટ્સ વિશે જરૂરી માહિતી હોય એ પૂરતું
[...]
જે માત્ર પોતાના અનુભવો અને પોતાની ભૂલોમાંથી જ શીખે છે, એ બહુ શીખી નથી શકતા. બીજાંના અનુભવો અને એમની ભૂલોમાંથી
[...]
આપણી કંપનીમાં બધાં એકબીજાં સાથે અને બહારના લોકો સાથે કેવી રીતે વર્તન કરે છે, એનો આધાર આપણી કંપનીના કલ્ચર પર
[...]
કંપનીમાં જેને મિટિંગો અટેન્ડ કરવામાં મજા આવતી હોય, એને કોઇ જવાબદારી ન આપો. જે વાતો કરે, એનાથી બહુ કામ નહીં
[...]
ધંધામાં કોઇ પણ નિર્ણય લેતી વખતે પહેલાં સ્ટાફ મેમ્બરો, પછી કસ્ટમરો અને એ પછી આપણા પોતાની ખુશી અને ફાયદાનો વિચાર
[...]
ધંધાનું શ્રેષ્ઠ પ્રયોજન-મિશન કેવી રીતે નક્કી કરવું? કોઇ પણ ધંધો કોઇક કસ્ટમરને કામ આવે એવી પ્રોડક્ટ કે સર્વિસ પૂરી પાડતો
[...]
નેતાની સફળતાનો મોટો આધાર એને અનુસરનારાઓ પર હોય છે. બિઝનેસ લીડરશીપની સફળતા માટે પણ આ એટલું જ સાચું છે. જેવી
[...]
સફળતા અને સક્રિયતાને ગાઢ સંબંધ હોય છે. સફળ ધંધાર્થીઓ સતત સક્રિય હોય છે, કંઇકને કંઇક કોશિશો કરતા જ રહે છે.
[...]
સફળ ધંધાર્થીઓ કોઇ પણ ભોગે પોતે ધારેલું લક્ષ્ય હાંસલ કરવાની તમામ કોશિશો કરે છે. કંપનીમાં બીજા બધાંય કરતાં વધારે મહેનત
[...]