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बिज़नेस एक टीम द्वारा खेले जाने वाले खेल जैसा होता है । टीम में उच्च स्तर की क्षमता वाले खिलाड़ी होने चाहिए और सभी एक-दूसरे के साथ मिलकर खेलने चाहिए । कभी-कभी हमें टीम में अच्छे खिलाड़ी नहीं मिल सकते, तो कभी अच्छे खिलाड़ी
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एक जहाज को गलत दिशा से सही दिशा में ले जाने के लिए, उसके पतवार द्वारा पाल की दिशा बदलनी पड़ती है । इसी तरह, बिज़नेस या जीवन में विफलताओं के दौर से सफलता के क्षेत्र में प्रवेश करने के लिए हमारी सोच
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यदि हमारे बच्चे हमसे ज़्यादा बढ़कर हों, तो हम उस बात पर गर्व करते हैं । हम उनके विकास में रुचि रखते हैं और इसके माध्यम से हमारे संतान ओर हमारा परिवार विकसित होता है । बिज़नेस में भी, हमें
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बिज़नेस के बाहर की दुनिया में बहुत परिवर्तन चल रहा है। इन परिवर्तनों के साथ ताल मिलाने के लिए बिज़नेस के भीतर उनके अनुरूप परिवर्तन किए जाने चाहिए । यदि बाहर ठंड बढ़ती है, तो कमरे के भीतर कंबल की
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ग्राहकों की पसंदगी, उनकी खरीदारी की आदतें, उनका व्यवहार – इन सभी में मौलिक रूप से परिवर्तन आ रहे हैं । इन परिवर्तनों के दो मुख्य कारण हैं: टेक्नोलॉजी के क्षेत्र में तेज़ विकास हर विषय के बारे में जानकारी की ग्राहक के
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ग्राहकों और स्टाफ के सदस्यों को जो प्रॉमिस करो उससे हमेशा कुछ ज़्यादा ही दो । इस नियम को अपनानेवाली कंपनियों को अपने निरंतर विकास के बारे में चिंता करने की ज़रूरत नहीं पड़ती है । अंडर प्रॉमिस … ओवर डिलीवर …।.
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टेक्नोलॉजी के क्षेत्र में बहुत तेजी से बदलाव होने से बिज़नेस पर उनका प्रभाव अचानक दिखाई देता है । आने वाले समय में बिज़नेस में अधिकतम चुनौतियाँ केवल टेक्नोलॉजी क्षेत्र से ही आएंगी । आज नवीनतम टेक्नोलॉजी के उपयोग से ग्राहकों की जरूरतों को पूरा करने
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रिटेल स्टोर, रेस्टोरेंट, होटल और कई अन्य रिटेल बिज़नेस अपनी सेवा के आधार पर ही सफल या असफल होते है । बिज़नेस की सेवा का स्तर, सेवा प्रदान करने वाले लोगों की क्षमता, काबिलियत और उनके एटीट्यूड पर आधारित होता है
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कुछ समय पहले रुपये खर्च करके, बहुत सारे विज्ञापन देकर एक ब्रांड का निर्माण किया जा सकता था । मार्केट में बहुत अधिक विकल्प नहीं थे, इस लिए ग्राहक के दिमाग पर अपनी छाप अंकित करना बहोत आसान था । अब ग्राहक का
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आज के समय में सच्चाई और विश्वसनीयता की नींव पर खड़ी रहने वाली कंपनी ही जीवित रह सकती है, आगे बढ़ सकती है । छल कपट, धोखे या पाखंड के आधार पर लोगों से पैसे ऐंठने की छोटी सोच वाले बिज़नेस
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बिज़नेस बढ़ता रहे, फलता-फूलता रहे, इसके लिए हमेशा चार प्रकार के लोगों को अपनी शक्ति और क्षमता को व्यक्त करने का मौका उस बिज़नेस में दिखना चाहिए: सपने देखकर उनको साकार करने की इच्छा रखनेवाला दूरदर्शी स्वप्नद्रष्टा जोखिम उठाकर अनदेखी भूमि पर पंख फैलाने का साहस करनेवाला साहसी एक मजबूत टीम
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बिज़नेस क्रिकेट, हॉकी, फुटबॉल, वॉलीबॉल जैसी टीम गेम है। टेनिस, बैडमिंटन, स्वीमींग या रनिंग रेस जैसी कोई व्यक्तिगत गेम नहीं है । किसी भी टीम गेम की चैंपियनशिप की ट्रॉफी को स्वीकार करते वक्त प्रत्येक कैप्टन अपनी टीम के सहयोग का स्वीकार करता है
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जब हम तनाव में होते हैं, तब भी हम अपने बच्चों को हिम्मत देते रहते हैं, हमारे तनाव का उन पर असर ना हो और उनका मनोबल डगमगा ना जाए ये कोशिश करते हैं । उसी तरह, जब बिज़नेस में गिरावट आती है, तब
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बिज़नेस जैसे चल रहा है, उसे ऐसे ही चलाते रहना, उसमें कुछ भी सुधार नहीं करना, कोई भी बदलाव नहीं करना, परिवर्तन से दूर रहना – ऐसी सोच आज के समय को अनुरूप नहीं है । पुरानी मानसिकता का नियमित अंतराल पर मूल्यांकन
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साक्षी भाव किसी ओर जगह लागू हो सकता है लेकिन अपने बिज़नेस के नेतृत्व में नहीं । बिज़नेस लीडर को अपने बिज़नेस के लिए बहुत सारे फ़ैसले खुद लेने पडते हैं । मूक रुप से देखते रहने से कोई बिज़नेस विकसित नही होता । एक स्टेडियम की बेंच पर बैठकर आराम
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शांत पानी में एक नाविक की कुशलता की परख नहीं हो सकती । केवल तूफान ही उसकी क्षमताओं की सही आज़माइश कर सकता है । बिज़नेस में जब समस्याएं आतीं हैं, तभी हमारी क्षमताएँ, हमारे कौशल, साहस और धैर्य की कसौटी होती है । (Expert advice to GROW
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बहुत सफल हुई हों ऐसी ब्रांड कंपनी के मार्केटिंग विभाग या विज्ञापन एजेंसियों से उत्पन्न नहीं होती । एक कंपनी और उसकी प्रोडक्ट जो कुछ भी करती है, उसके छोटे-बड़े हर कदम के परिणाम स्वरूप उसकी ब्रांड बनती है । ब्रांड
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यदि बिज़नेस की सफलता के फल केवल मालिक को ही मिलें, और अन्य लोग जो उसके विकास में मदद करते हैं, उन्हें उस सफलता से कोई लाभ नहीं मिलता है, तो वह सफलता लंबे समय तक नहीं टिक सकती है । जिस सफलता में सहयोग
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